Intégrer vos nouveaux salariés en organisant un escape game

Lors d’une arrivée dans une nouvelle entreprise, difficile de casser la glace sur la première journée. Souvent intimidé, le nouveau venu après avoir passé une matinée à écouter attentivement la présentation de l’entreprise peut vite avoir le cerveau en ébullition. Nouvel environnement, nouveaux collègues, difficile de prendre ses marques au début. Au cours de la première semaine, la quantité d’information est telle que le salarié finit souvent avec le cerveau en compote. Loin des structures et organisations conventionnelles normées, il peut être temps de donner du dynamisme et d’oser une nouvelle méthode d’intégration pour vos futurs salariés.

L’escape game, un jeu coopératif pour l’intégration des nouvelles recrues

C’est en participant à une journée escape game le havre que j’ai découvert ce magnifique jeu grandeur réelle et que je l’ai mis en plis en place dans l’intégration de nouveau salariée en entreprise. Le but du jeu est simple plongé dans un décor immersif vous avez 60 minutes pour résoudre des énigmes et sortir à temps de la pièce. Pour y arriver, il vous faudra absolument communiquer avec équipe et faire preuve de cohésion pour déjouer les nombreux pièges, cadenas, énigmes qui se trouveront sur votre route. Ce jeu d’évasion très ludique est le créneau parfait pour intégrer un nouveau venu au-delà du statut hiérarchique, l’escape gammée permet de communiquer sans barrière et permet de créer un souvenir commun. C’est une entrée en relation ludique qui permet de s’apprivoiser en douceur, mais aussi qui va permettre d’identifier des forces chez le nouveau salarié comme l’esprit d’initiative, la logique, le raisonnement, le comportement en groupe. Comme le disait Platon, on connait mieux une personne après une heure de jeu que dans toute une vie. Effectivement le jeu a le pouvoir de révéler les personnalités et de créer du lien. Les escape game se surpassent pour vous proposer des scénarios innovants tels que Titanic, l’Égypte, des affaires policières, endosser le rôle d’enquêteurs l’espace d’une heure.

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